Внешние факторы влияния

1) существенные обстоятельства внешнего влиянию по отношению к организации (профсоюзы, правительство, экономические условия); 2) условия, которые организация, как субъект управления, как правило, не может изменить, но должна постоянно учитывать в своей работе с персоналом. К В.ф.в. можно отнести: ситуацию на рынке труда, политику государства в области занятости и уровня жизни, трудовое законодательство и его возможные изменения, кадровую политику конкурентов и т.д.



Copyright © 1993-2017. Кадровое агентство в Москве МКЦ «Фаворит»
8 (495) 988-55-25